Beratung

Beginn des Seitenbereichs: Inhalt:

Beratungsgespräche sind persönliche und vertrauliche Termine, die Sie mit den Beraterinnen des Career Centers vereinbaren. Diese können unterschiedlichen Zwecken dienen:

Bewerbungsunterlagen-Analyse

G.P.O.P. Persönlichkeitsanalyse

Bewerbungsunterlagen-Analyse
per E-Mail

Berufsfeldanalyse
Bewerbungsgespräch-Information und Simulation

Arbeitseugnisse und Referenzschreiben

Stärken-Schwächen-Analyse

Hilfestellung bei individuellen Anliegen

Themenübersicht Beratung

Bewerbungsunterlagen-Analyse

KFU
€ 0

Extern
€ 35

Irgendwann ist immer das erste Mal - ebenso beim Schreiben der Bewerbungsunterlagen. Oder Ihre Unterlagen (Lebenslauf und Motivationsschreiben, auch Bewerbungsschreiben genannt) entsprechen nicht mehr den aktuellen Standards? Sehr gute Bewerbungsunterlagen sind eine notwendige Voraussetzung, um überhaupt zu einem Bewerbungsgespräch geladen zu werden.


Bei einer Analyse Ihrer Bewerbungsunterlagen finden Sie gemeinsam mit der Beraterin neue Ideen und Verbesserungsvorschläge.


Dauer: ca. 1 Stunde, Beratung auch in Gruppen möglich.

                                                                   ^ zur Übersicht



Bewerbungsunterlagen-Analyse per E-Mail

KFU
€ 0
Extern
€ 25

Sie haben derzeit keine Möglichkeit, persönlich ins Career Center zu kommen um Ihre Bewerbung durchsehen zu lassen? Dann schicken Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail (in Word-Format), wir geben Ihnen gerne Anregungen zur Optimierung.

Info: Um die fristgerechte Durchsicht und Rücksendung Ihrer Unterlagen zu gewährleisten bitten wir Sie, diese spätestens 2 Tage vor der eigentlichen Abgabefrist an uns zu senden.

Wie verfasse ich eine Bewerbung? Und welche Elemente sollte eine Bewerbung umfassen?
Details zu Lebenslauf, Anschreiben & Co finden Sie hier.

                                                                   ^ zur Übersicht



Bewerbungsgespräch: Information & Simulation

KFU
€ 0
Extern
€ 45

Eine Simulation eines Bewerbungsgesprächs ist für Sie dann effektiv, wenn Sie in absehbarer Zeit einen Termin in der Tasche haben.  Die Beratung bzw. Simulation wird dabei individuell auf Sie - bzw. auf die von Ihnen gewünschte Stelle - zugeschnitten.
Im Rahmen der Simulation bekommen Sie Fragen-"Klassiker" ebenso wie "überraschende" Fragen und können dabei Ihr Auftreten und Ihr Durchhaltevermögen testen.
Im Anschluss an die Simulation wird sowohl jede einzelne Frage als auch der "Rahmen" analysiert und Fragen geklärt.
Selbstverständlich können wir Sie auch gerne ohne Simulation über die "Do`s and Dont`s" bei Bewerbungsgesprächen informieren.

Dauer: ca. 1 Stunde


Gruppen-Simulation
„Learning by doing!“ ist das Motto einer Interview-Simulation.
In einer Gruppen-Simulation geht es aber auch um „Learning by viewing!“
Der Ablauf: In einer Kleingruppe von max. 3 Personen hat abwechselnd jede/r Kandidat/in die Gelegenheit in die Rolle des/der Bewerbers/Bewerberin zu schlüpfen und die häufigsten Fragen eines Bewerbungsgesprächs zu trainieren. Anschließend erhalten Sie ein noch umfassenderes Feedback durch alle Beobachter/innen und können gleichzeitig durch Kolleg/innen profitieren.

Dauer: 1,5 bis 2 Stunden

                                                                   ^ zur Übersicht



Stärken-Schwächen-Analyse für eine bessere Orientierung

KFU
€ 0
Extern
€45

Sie sind am Ende Ihres Studiums bzw. schon fertig und wissen eigentlich nicht, was Sie in Ihrer beruflichen Zukunft machen möchten?

Bei einer Stärken-Schwächen-Analyse geht es um Ihr Potential, um Ihre Eigenschaften ebenso wie um Ihre Wünsche und Ziele. Haben Sie bereits Ziele? Wenn ja, wie konkret sind diese? Wie sichtbar haben Sie Ihr "Mosaikbild" des Traumjobs vor Augen?

Dauer: ca. 1 Stunde

                                                                   ^ zur Übersicht



G.P.O.P. Persönlichkeitsanalyse

KFU 
€ 75
Extern
€95

Ein Beruf, der den eigenen Bedürfnissen entspricht und Freude bereitet, ist das Ziel jedes Menschen. Oft wird jedoch den persönlichen Motivatoren, die für die Zufriedenheit im Job entscheidend sind, nicht genügend Aufmerksamkeit geschenkt. Zudem sollten im Vorfeld die eigenen Potenziale und Talente erkannt werden, damit diese am Arbeitsplatz optimalen Einsatz finden.
Der G.P.O.P. (Golden Profiler of Personality) unterstützt Sie beim Erkennen der eigenen Neigungen und Verhaltensweisen und dient als wichtiger Impuls für die eigene Karriere- und Lebensplanung.

Im Zuge der G.P.O.P Beratung erfahren Sie, welchen Kommunikations-, Führungs- bzw. Lernstil Sie bevorzugen, was Sie als besonders motivierend sehen und welche Aspekte demotivierend auf Sie wirken. Auch wertvolle Hinweise über Ihr Verhaltensmuster unter Stress werden dabei aufgezeigt.

Nähere Informationen zum Ablauf und Inhalt finden Sie auf folgendem Informationsblatt >>>

Dauer: 1,5 Stunden

                                                                   ^ zur Übersicht



Berufsfeldanalyse für eine leichtere Entscheidungsfindung

KFU 
€ 0
Extern
€45

Sie wissen schon recht gut über sich selbst, Ihre Eigenschaften, Stärken, Schwächen und Ziele Bescheid? Sie haben schon mehrere Bereiche gefunden, für die Sie sich interessieren? Nun wissen Sie aber nicht, für welchen Bereich Sie sich entscheiden sollen?


Die Berufsfeldanalyse soll Sie bei dieser Entscheidungsfindung unterstützen, indem die einzelnen Bereiche möglichst genau durchleuchtet und mit Ihren Erwartungen und Präferenzen verglichen werden.

Dauer: ca. 1 Stunde

                                                                   ^ zur Übersicht



Hilfestellung bei individuellen AnliegenKFU 
€ 0
Extern
€45

Wir gehen gerne auf Ihre individuellen Fragen und Wünsche ein, wie z.B. bei der Ausarbeitung einer Grobstrategie für Ihre erfolgreiche Jobsuche, der Erstellung einer Selbstpräsentation für ein Hearing und darüber hinaus.

Dauer: ca. 1 Stunde

                                                                   ^ zur Übersicht



Verfassen von Zeugnissen und ReferenzschreibenKFU 
€ 0
Extern
€35

Arbeitszeugnisse und Referenzschreiben - beispielsweise für einen Auslandsaufenthalt oder ein Stipendium - müssen oftmals von Ihnen selbst erstellt und für Referenzgeber/innen vorbereitet werden. Im Career Center erhalten Sie beim Verfassen solcher Schreiben Unterstütztung.

Dauer: ca. 1 Stunde

                                                                   ^ zur Übersicht



Ende dieses Seitenbereichs.
Zur Übersicht der Seitenbereiche.

Beginn des Seitenbereichs:

Kontakt

Career Center
Liebiggasse 9/18010 Graz

+43 (0)316 380 - 1039

______________________
Öffnungszeiten:
Mo-Fr nach Vereinbarung

Speedberatung:
jeden Mo von 9-12 Uhr ohne Anmeldung

Ende dieses Seitenbereichs.
Zur Übersicht der Seitenbereiche.